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人力资源服务是什么?人力资源就业政策有哪些?

2022-07-04

人力资源服务是什么?实际上人力资源服务业就是指为人力资源的成长、管理、开发、流动等实践活动,提供服务的组织与个人及其相关的业务活动体系。就目前情况来看,一般包括猎头及人才中介、人才(劳务)派遣、多渠道招聘、培训、人才测评、管理服务、信息调查和数据处理服务,以及人力资源管理咨询等服务活动。其服务范围包括:非营利性行业或营利性行业如制造业、金融业、咨询业、零售业、餐饮娱乐休闲业、医疗业等行业中,直接接触客户的人员、或为用户提供服务的人员、产品或服务的咨询人员、销售人员、售后服务人员、以及上述人员的经理及主管。

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人力资源服务是干什么的?具体包括以下:

1、招聘方面:招聘外包(RPO)、猎头、劳务派遣。

2、薪酬福利保险方面:代办,代发。

3、培训方面:外训、内训。

4、人力资源规划方面:咨询、建议、方案。

人力资源就业政策有哪些?如今,在疫情背景下,意味着更多毕业生面临着严峻的就业形态。在人力资源就业政策方面,国家发展改革委就业司发文指出,要把促进高校毕业生就业作为就业工作重中之重,《“十四五”就业促进规划》,落实落细就业优先政策,确保完成全年目标任务,持续改善民生,推动实现更加充分更高质量就业迈出坚实步伐。

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