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什么是劳务外包?劳务外包有何优势?

2022-04-15

劳务外包对于不少人来说并不是一个陌生的词汇,但是仍有不少人并不清楚劳务外包究竟是什么意思,为什么现在越来越多的企业选择劳务外包的方式雇用人才?

一、什么是劳务外包?

所谓劳务外包,就是把非核心的、辅助性的、季节性强的或者是不定期性的工作环节外包出去,由专门的提供劳务外包服务的公司进行用工人员方面的筹划,比如招聘员工、培训员工、发放工资等。目前,劳务外包的一般都是技术性、事务性的工作,能给员工提供国家法定的福利。 


二、劳务外包有何优势?

有人会疑惑,为何会有劳务外包?主要是因为现在的人工成本很高,而企业的用工需求又大,所以就出现了劳务外包,通俗易懂一点,就是劳务外包方的员工只挣“干活”的那份钱。而劳务外包的优势主要有以下几点:

1、劳务外包可以帮企业节省大量人工费用,降低硬件资源性方面的支出,免去机械重复性工作方面不必要的成本,能够让企业把重心放到管理方面,从而提高企业效益。

2、劳务外包可以让企业实现灵活的用人机制,人员的进入手续由提供劳务外包服务的公司负责,不需要企业去处理用工方面的问题,使得企业人事管理更便捷。

综合来看,劳务外包服务相当于企业的“辅助”,可以帮助企业降低成本、增加效率。

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