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人力资源机构提供哪些服务?

2021-09-23

派遣用工能快速解决人才问题,帮助企业缩减人才招聘成本。很多企业都在与人力资源机构建立联系,探索新的经营管理方式。人力资源机构主要提供以下服务。

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一、人才派遣服务

随着经营范围的扩大,企业需要的人才越来越多,虽然自身也能招聘到人才,但时间周期较长,相反,人力资源机构拥有大量的人才资源,能从企业实际需求出发,推荐合适的人才,快速解决人才短缺问题。

二、人力资源管理服务

当员工数量增加后,人力资源管理显得尤为重要,人力资源机构推出的员工管理系统,涵盖了员工考勤、薪酬管理等内容,帮助企业减少了员工管理的任务量,同时还提高了员工管理效益,降低了员工管理成本。

三、组织人力资源规划

人才渐渐成为企业参与行业竞争的重要内容,每个企业都十分重视人才培养。人力资源机构站在长远的高度,为企业提供人力资源规划、员工学习培训等服务,为企业指导性抓好人才培养提供依据。有的还与院校保持合作,定期组织员工参与培训,提高业务技能。

中小企业的管理基础比较弱,特别是人力资源管理,与企业的发展要求有差距。一家优秀的人力资源机构,可以为企业制定一套完整的人力资源管理方案,既可以减少人力资源管理任务量,还可以提高人力资源管理质效,为企业发展助力。

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